法临说法
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工伤赔偿是等伤好了再赔偿吗
蒋隽哲 律师
北京市京师(无锡)律师事务所
擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
蒋隽哲 律师
北京市京师(无锡)律师事务所
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当员工遭遇工伤事故时，工伤赔偿是一个迫切且关心的问题。本文将深入探讨工伤赔偿的机制，解答"工伤赔偿是等伤好了再赔偿吗"这一疑问。
一、工伤赔偿是等伤好了再赔偿吗？
根据《工伤保险条例》规定，工伤赔偿分为两部分：
一次性伤残补助金：由劳动保障行政部门一次性支付给伤残职工或其家属。
后续治疗费用和生活费：由用人单位支付，直至伤情稳定且不再需要治疗为止。
工伤赔偿并不是等伤好了再一次性赔偿，而是分阶段支付的。
二、工伤赔偿包括哪些费用？
工伤赔偿费用包括：
医疗费：包括治疗、康复和辅助器具等费用。
误工费：因工伤导致无法工作而损失的工资收入。
生活费：因工伤导致生活困难而发放的补助。
伤残补助金：根据伤残等级支付的一次性补助。
供养亲属抚恤金：因工伤死亡导致亲属丧失生活来源而发放的抚恤金。
三、工伤赔偿的申请流程
发生工伤事故后，员工应及时向单位报告，并保存相关证据。申请工伤赔偿流程如下：
1. 提交工伤认定申请至劳动保障行政部门。
2. 劳动保障行政部门调查核实，做出工伤认定决定。
3. 根据工伤认定决定，由用人单位或劳动保障行政部门支付相应赔偿费用。
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