人在异地可以申请劳动仲裁吗

法临说法律师已认证劳动纠纷2023-11-20 11:50 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

劳动仲裁不可以异地仲裁。劳动仲裁应向法律规定的有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请，由劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。劳动者合同履行地是劳动关系的实际履行地;用人单位所在地一般指用人单位的注册地、登记地。

劳动争议仲裁不收费，既减轻了申请劳动争议仲裁的劳动者的经济负担，又保障了劳动争议仲裁机构的工作经费，劳动仲裁委员会的经费由国家财政保障。

劳动者在申请劳动仲裁前，应当收集劳动合同、工资单、考勤记录等与劳动争议有关的证据。然后向当地劳动仲裁委员会提交书面申请，说明劳动争议的事实、理由和请求。申请书应包括以下内容:申请人和被申请人的姓名、性别、年龄、职业和地址;劳动争议的事实和原因;要求仲裁委员会作出具体裁决。

在收到劳动仲裁委员会的通知后，必须按照通知的要求参加审判。审判过程中，劳动者需要陈述事实，提供证据，回答仲裁员的提问。审判结束后，劳动仲裁委员会将作出裁决。如对裁决结果不满意，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。同时，劳动者还可以聘请律师为您提供法律帮助。

总之，劳动仲裁关键是要了解相关法律法规，准备好相关证据，并按照规定的程序进行操作。在整个过程中，如有需要，可以寻求专业律师的帮助。

法律依据：

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条

劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。

劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。

双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

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