肱骨骨折工伤怎么赔偿

法临说法律师已认证劳动纠纷2024-04-21 08:50 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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肱骨骨折是工伤中常见的一种骨折类型，在工作过程中因意外事故或者职业危害导致肱骨骨折，属于工伤范畴。对于肱骨骨折工伤的赔偿，需要按照《工伤保险条例》和相关规定进行处理。

一、肱骨骨折工伤怎么赔偿？

肱骨骨折工伤的赔偿包括以下几个方面：

1. 医疗费：由工伤保险基金支付，包括治疗、康复等费用。

2. 误工费：从工伤发生之日起，按照职工原工资标准计算，休养期间的工资由工伤保险基金支付。

3. 护理费：根据伤情需要，由工伤保险基金支付必要的护理费用。

4. 一次性伤残补助金：根据伤残等级评定标准，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。

5. 一次性就业补助金：对于因工伤导致完全丧失劳动能力的职工，由工伤保险基金支付一次性就业补助金。

肱骨骨折工伤赔偿标准根据伤残等级评定结果确定。伤残等级分为十个等级，一级伤残为最重，十级伤残为最轻。不同等级的伤残等级对应不同的赔偿标准。

如果职工对工伤保险机构作出的伤残等级评定结果有异议，可以申请进行肱骨骨折工伤二次鉴定。二次鉴定由上级工伤保险机构或者指定的鉴定机构进行，费用由工伤保险基金支付。

肱骨骨折工伤的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、一次性伤残补助金和一次性就业补助金，赔偿标准根据伤残等级评定结果确定。职工对伤残等级评定结果有异议，可以申请二次鉴定。

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