侵占公司财务罪的立案标准是什么

法临说法律师已认证刑事辩护2024-03-08 14:47 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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职务侵占罪立案标准在3万元以上。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的行为。

我国法律规定，公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，金额超过3万元的，应当立案起诉。

1、公安机关接受案件后，经审查认为有犯罪事实需要追究刑事责任，属于自己管辖的，经县级以上公安机关负责人批准立案;

2、认为没有犯罪事实，或者犯罪事实明显轻微，不需要追究刑事责任，或者有其他依法不追究刑事责任的，经县级以上公安机关负责人批准，不予立案;

3、对于有控告人的案件，决定不立案的，公安机关应当制作不立案通知书，并在三天内送达控告人;

4、刑法还规定，人民检察院认为公安机关不立案侦查应当立案侦查的案件，或者被害人认为公安机关不立案侦查应当立案侦查的案件，人民检察院提出的，人民检察院应当要求公安机关说明不立案的原因;

5、人民检察院认为公安机关不立案的理由不能成立的，应当通知公安机关立案，公安机关接到通知后立案。

1、利用职务便利，公司、企业或者其他单位的工作人员非法占用本单位财产。金额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;

2、数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;

3、数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1、构成职务侵占罪的，量刑起点应当根据下列情形在相应范围内确定：

(1)达到较大金额起点的，量刑起点应在一年以下有期徒刑、拘役范围内确定;

(2)达到数额巨大起点的，在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点;

(3)达到数额特别巨大起点的，在十年至十一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法判处无期徒刑的除外。

2、根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实，在量刑起点的基础上，增加刑罚数额，确定基准刑;

3、构成职务侵占罪的，根据职务侵占金额、危害后果等犯罪情节，综合考虑被告缴纳罚款的能力，决定罚款金额;

4、构成职务侵占罪的，应当综合考虑职务侵占的金额、手段、危害后果、赃物退还等犯罪事实、量刑情节，以及被告人的主观恶性、人身危险、认罪悔罪表现等因素，决定适用缓刑。

侵占公司财务罪的立案标准是什么

法律依据：

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第七十六条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。

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