工伤还没有评残能赔偿吗

法临说法律师已认证综合法律2024-05-09 17:46 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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工伤事故层出不穷，受伤的职工的合法权益应受到法律的保护。了解工伤赔偿流程对于保护自身权利至关重要。本文将深入探讨工伤还没有评残能赔偿吗这一问题，为受伤职工提供详细的指导和建议。

一、工伤还没有评残能赔偿吗？

保险待遇

根据《工伤保险条例》，工伤职工尚未评残时，仍然可以享受以下保险待遇：

医疗费用报销：医疗费用由工伤保险基金承担，包括治疗、康复、就医交通等费用。

工资待遇：职工在治疗期间无法正常工作的，按原工资标准发放工资。

生活费：职工生活不能自理的，按规定享受生活费补助。

一次性伤残就业补贴

如果职工在治疗后不符合残疾等级评定条件，但对工作能力造成影响的，可申请一次性伤残就业补贴。补贴金额按职工治疗期间工资标准的6-12个月计算。

申报程序

职工治疗结束后，应及时向工伤保险经办机构申报伤残等级评定。经办机构会安排职工进行伤残鉴定，评估伤残程度。

评定依据

伤残等级评定依据《工伤保险条例》确定的伤残等级标准，包括伤残部位、功能障碍程度、治疗效果等因素。

一次性伤残补助金

职工评残后，可获得一次性伤残补助金。补助金金额与伤残等级挂钩，伤残等级越高，补助金金额越高。

伤残津贴

伤残等级为9级以上（含9级）的职工，可终身享受伤残津贴。津贴金额按职工治疗期间工资标准的固定比例发放。

医疗器械费、辅助器具费

职工因伤残需要使用医疗器械或辅助器具的，可申报相应费用，由工伤保险基金报销。

工伤职工即使还没有评残，仍然可以享受医疗费用报销、工资待遇等保险待遇。若伤残评定不符合残疾等级条件，可申请一次性伤残就业补贴。评残后，职工可以申请一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗器械费等赔偿。

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