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皮肉伤工伤一般怎么赔偿

法临说法 律师已认证劳动纠纷2023-11-23 13:44 0
蒋隽哲律师
蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

皮肉伤属于工伤范畴,赔偿标准视伤情严重程度而定。根据法律规定,工伤赔偿包括医疗费用、工伤补助、残疾津贴、一次性工伤医疗补助等。

1、皮肉损伤较轻的,经司法鉴定不构成残疾的,可以通过报销医疗费用或者工伤医疗补贴进行赔偿;

2、如果皮肉损伤严重,导致工作能力下降或残疾,也可以获得残疾津贴和工伤津贴的补偿。如果需要增加营养,也可以提倡营养费用。具体赔偿标准参照当地有关法律法规。建议及时咨询律师或单位及劳动保障部门,申请工伤认定和赔偿。

皮肉伤工伤一般怎么赔偿

工伤维权所需程序

1、申请工伤认定,工伤认定是指确定所发生的事故伤害是否为工伤。只能由社会保险行政管理部门确定,一般由当地人力资源和社会保障管理局确定,其他机关无权确定是否为工伤;

2、劳动能力鉴定,对有残疾的,需要进行劳动能力鉴定,以确定残疾程度,进而确定工伤赔偿项目和赔偿标准;

3、劳动仲裁,对于无法协商解决上述工伤待遇纠纷的,工伤职工需先申请劳动仲裁,由劳动争议仲裁委员会审理,作出裁决;

4、民事诉讼,不服劳动仲裁委员会裁决的,可以自收到裁决之日起15日内提起民事诉讼,人民法院对工伤保险待遇作出民事判决。


法律依据:

《工伤保险条例》

第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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