工伤10级大概赔偿下来多少钱

法临说法律师已认证综合法律2023-03-13 10:55 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。

1、医疗费用，住院伙食补贴，交通费用，停工留薪，护理费用。

2、一次性伤残补助金：本人工资×7个月。

3、一次性医疗补助金：本人工资×1个月。

4、一次性伤残就业补贴：本人工资×四个月(用人单位在解除劳动合同关系时支付)。

此外，单位是否为您购买社会保障，如果单位不为工人购买社会保障，上述所有赔偿均由单位承担;单位为工人购买社会保障的工资标准低于实际工资的，差额由单位补充。

本人工资是指工伤职工因工作事故受伤或职业病前12个月的平均月工资。工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按统筹地区职工平均工资300%计算;工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按统筹地区职工平均工资60%计算。

法律依据：

《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;

2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。

3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。

单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第四、五项以及第七项中的一次性伤残补助金。单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。

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