法临说法
在现代社会，培训费的纠纷时有发生，不少学员在报名前没有仔细阅读培训协议，导致在违约后培训机构拒不退还培训费。那么，当遇到不退培训费的情况时，该怎么写材料维权呢？下面随着法临说法一起......
2024-04-19 38 不退,培训费,怎么
以招聘为由骗去培训算诈骗吗
蒋隽哲 律师
北京市京师(无锡)律师事务所
擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
蒋隽哲 律师
北京市京师(无锡)律师事务所
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以招聘为由进行诈骗培训，可能构成诈骗行为。诈骗是指以非法占有为目的，使用欺诈手段，骗取大量公私财产的行为。在这个过程中，如果招聘人员通过虚假宣传、隐瞒真相或承诺高薪等方式诱导求职者接受培训，但实际上不提供有价值的培训或培训内容与承诺不一致，这种行为可能构成欺诈。
如果招聘人员在招聘过程中明确告知求职者培训是免费的，但实际上他们在培训过程中收取高额费用，或者承诺培训后可以获得高薪工作，但实际上他们无法履行自己的承诺，这些都是欺骗的表现。在这种情况下，受害人可以向公安机关报案，要求招聘人员追究法律责任。
除可能构成欺诈行为外，以招聘为由进行欺诈培训还可能涉及虚假宣传、合同欺诈等其他违法行为。所以，求职者在求职过程中要保持警惕，注意核实招聘人员的信息，避免上当受骗。同时，如发现自己受到欺诈行为侵害，应及时向有关部门报告，维护自己的合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》 第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
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