工伤致残能要精神赔偿吗

法临说法律师已认证劳动纠纷2024-05-11 16:38 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

工伤事故不仅会给受害者造成身体上的伤害，还会带来严重的精神损害。那么，工伤致残后，受害者能否获得精神赔偿呢？

一、工伤致残能要精神赔偿吗？

根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工因工致残，被鉴定为一级至四级伤残的，可以享受精神损害抚慰金。

精神损害抚慰金标准如下：

一级伤残：80个月的本单位月工资

二级伤残：60个月的本单位月工资

三级伤残：40个月的本单位月工资

四级伤残：20个月的本单位月工资

工伤致残后，受害者需要提交以下材料申请精神赔偿：

工伤认定决定书

伤残鉴定书

银行卡复印件

委托书（委托他人代办时）

受害者可以向以下部门申请精神赔偿：

工伤保险经办机构

人力资源社会保障局

人民法院

1. 什么样的工伤事故可以认定为精神损害？

造成身体或容貌损害的工伤事故，以及影响受害者正常生活、工作、学习或社会交往的工伤事故。

2. 精神赔偿的金额如何计算？

精神赔偿的金额根据受害者的伤残等级、年龄、职业、社会地位、文化程度等因素综合确定。

工伤致残受害者可以根据《工伤保险条例》申请精神损害抚慰金。精神赔偿的金额根据受害者的伤残等级等因素确定。如有疑问，建议咨询专业律师。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。

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