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北京市京师(无锡)律师事务所
擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
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当员工在工作中遭受工伤时,他们可能有资格获得两种赔偿:工伤赔偿和交赔。本文将详细介绍工伤赔偿与交赔的双重享有可能性。
根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定,工伤职工有权享受工伤保险待遇,包括医疗费、误工费、伤残津贴等。工伤职工还可以向造成工伤的事故责任人追索人身损害赔偿。
工伤赔偿与交赔是可以双享的。工伤职工可以先申请工伤保险待遇,再向事故责任人索赔人身损害赔偿。
工伤赔偿和交通事故赔偿具有以下区别:
赔偿标准:工伤赔偿的赔偿标准以工伤保险条例为准,而交通事故赔偿的赔偿标准按照民法典的侵权责任规定进行赔偿。
赔偿范围:工伤赔偿的赔偿范围仅限于工伤造成的损害,而交通事故赔偿的赔偿范围更广泛,包括财产损失、精神损害赔偿等。
责任承担:工伤赔偿的责任由用人单位承担,而交通事故赔偿的责任由事故责任人承担。
工伤赔偿与交赔的双重保障可以为工伤职工提供更全面的保障。工伤赔偿可以保障工伤职工获得基本的生活保障,而交赔可以弥补工伤造成的额外损失,例如精神损害赔偿、交通费等。
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