工伤赔偿公司拒绝赔偿怎么办

法临说法律师已认证劳动纠纷2024-04-24 14:12 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

工伤赔偿公司拒绝赔偿的情形并不罕见，如果您遭遇了这种情况，了解自身权益和应对方法至关重要。

一、工伤赔偿公司拒绝赔偿怎么办

遭遇工伤赔偿公司拒绝赔偿后，应采取以下步骤：

1. 收集证据：收集与工伤事故相关的所有证据，包括医疗记录、事故报告、证人证词和公司拒绝赔偿的书面通知。

2. 向劳动部门投诉：向当地劳动部门投诉工伤赔偿公司的拒赔行为，并提交相关的证据材料。

3. 申请劳动仲裁：如果劳动部门调解失败，可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。

4. 提起民事诉讼：仲裁后仍无法解决纠纷，可以向人民法院提起民事诉讼。

工伤赔偿申请被驳回的原因有很多，常见原因包括：

工伤认定不通过：劳动部门未认定事故与工作有关，或认定事故为个人原因造成。

证据不足：申请人无法提供充分证据证明工伤事故发生的事实。

申请程序不符合规定：申请人未在法定的期限内提交申请，或申请材料不符合要求。

公司辩称免责：公司提出证据证明其不承担赔偿责任，如事故发生在非工作时间或非工作场所。

如果工伤赔偿金额计算不合理，受害者可以采取以下措施：

协商沟通：与工伤赔偿公司进行沟通，提出异议并要求重新计算赔偿金额。

寻求法律援助：咨询律师，了解法律规定和计算方法，并协助受害者进行协商或提起仲裁、诉讼。

保留证据：保留医疗费用、误工费等与工伤相关的费用支出证明，作为计算赔偿金额的依据。

遭遇工伤赔偿公司拒绝赔偿或计算不合理，受害者应积极收集证据，及时向相关部门投诉或申请仲裁、诉讼，保障自身的合法权益。处理工伤赔偿问题具有专业性，建议在必要时寻求专业律师的帮助。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。

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