过了退休年龄工伤有赔偿吗

法临说法律师已认证劳动纠纷2024-04-20 15:48 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

当一名工人过了退休年龄后遭遇工伤，会面临诸多与工伤赔偿相关的问题。本文将深入解析过了退休年龄工伤是否仍然有赔偿、赔偿标准如何计算等问题，为广大读者提供有价值的信息。

一、过了退休年龄工伤有赔偿吗？

根据《工伤保险条例》的规定，过了退休年龄的劳动者在参加工伤保险期间遭受工伤，仍然可以享受工伤赔偿。工伤赔偿包括以下项目：

医疗费

生活费

伤残津贴

精神损害赔偿（依年龄、伤残程度等因素确定）

过了退休年龄后遭遇工伤的赔偿标准，与在职期间的赔偿标准有所不同。主要是生活费和伤残津贴的计算方式：

生活费：按退休前6个月的月平均工资计算，高于退休待遇的按退休待遇计算。

伤残津贴：根据伤残等级，按退休前6个月的月平均工资计算。

退休后工伤的精神损害赔偿，由法院根据以下因素综合确定：

受害人的伤残程度

受害人的年龄

受害人的精神痛苦程度

侵害人的过错程度

过了退休年龄的劳动者遭遇工伤仍可享受工伤赔偿，包括医疗费、生活费、伤残津贴和精神损害赔偿。赔偿标准与在职期间有所不同，主要体现在生活费和伤残津贴的计算方式上。如有疑问，建议及时咨询律师，获取更专业的帮助。

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