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北京市京师(无锡)律师事务所
擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
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在工伤事故中,工伤者的权益需要得到充分保障。了解工伤赔偿计算标准对于维护工伤者的合法权益至关重要。本文将详细介绍大连工伤赔偿的计算方法,帮助您维护自身权益。
大连工伤赔偿主要包括以下部分:
医疗费用
停工留薪期工资:工伤治疗期间,用人单位支付工伤者的原工资
一次性伤残补助金
一次性医疗补助金
就业安置费:工伤导致职工丧失或部分丧失劳动能力,需要进行就业安置的
生活护理费:职工因工伤致残构成生活不能自理状况的
精神损害抚慰金:职工因工伤事故遭受肉体和精神双重损害的
其中,一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和就业安置费的计算公式如下:
一次性伤残补助金:伤残等级 × 伤残等级系数 × 本市上年度职工月平均工资 × 60 个月
一次性医疗补助金:特殊工种、一级至四级伤残的,按一次性伤残补助金的 10% 计算;五级至十级伤残的,按一次性伤残补助金的 5% 计算
就业安置费:按伤残等级换算的安置年限 × 本市上年度职工月平均工资
工伤赔偿申请程序如下:
1.工伤认定:职工或其近亲属向工伤保险经办机构提出工伤认定申请
2.调查取证:工伤保险经办机构进行调查取证,并出具《工伤认定书》
3.劳动能力鉴定:工伤职工根据《工伤认定书》,在指定医院进行劳动能力鉴定
4.赔偿申请:工伤职工凭《劳动能力鉴定结论书》向用人单位或工伤保险经办机构申请工伤赔偿
工伤赔偿可以协商吗?
工伤赔偿标准由法律法规规定,不能协商。
工伤赔偿可以委托律师吗?
可以。工伤赔偿涉及法律法规,委托律师可以帮助工伤职工维护合法权益。
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