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2024-04-19 13 工伤保险,赔偿,时间,多久
北京市京师(无锡)律师事务所
擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
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工伤事故后,工人们不仅要承受身体上的痛苦,还要面临经济上的损失。那么,工伤恢复后还能要求赔偿吗?本篇文章将为您详细解答这个问题。
根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工在劳动能力恢复后,可以按照以下情况进行赔偿:
1. 伤残等级不变的:
继续享受伤残津贴直至退休或死亡;
如果伤残等级导致丧失劳动能力,可以按照相关规定享受伤残就业安置金或一次性伤残补助金。
2. 伤残等级降低的:
根据降低的伤残等级,重新享受相应的伤残津贴直至退休或死亡;
可以一次性领取伤残等级降低补偿金。
3. 丧失劳动能力的:
继续享受伤残津贴直至退休或死亡;
可以一次性领取伤残就业安置金或一次性伤残补助金。
工伤职工在康复期间,属于工伤治疗期间,可以享受以下赔偿:
医疗费:工伤职工发生的医疗费,由工伤保险基金支付。
住院伙食补助费:住院期间,每天可以领取一定数额的伙食补助费。
交通费:往返治疗场所的交通费,由工伤保险基金报销。
工伤津贴:从工伤之日起,每月可以领取相当于工资标准60%-100%的工伤津贴。
工伤职工在身体恢复后,需要在一年内提出赔偿申请。如果超过一年,则可能丧失赔偿权利。
工伤恢复后,根据伤残等级的变化和丧失劳动能力的情况,可以继续享受伤残津贴或一次性领取相关补助金。在工伤康复期间,工伤职工可以享受医疗费、伙食补助费、交通费和工伤津贴等赔偿。需要注意的是,工伤赔偿有时间限制,需要在身体恢复后一年内提出申请。
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