工伤赔偿里有停工留薪期工资吗

法临说法律师已认证综合法律2024-05-10 10:32 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

工伤事故给职工身心健康和经济状况带来巨大损失，工伤赔偿制度是保障工伤职工权益的重要举措。工伤赔偿中是否包含停工留薪期工资，是许多人关心的问题。

一、工伤赔偿里有停工留薪期工资吗？

根据我国《工伤保险条例》规定，工伤职工在停工留薪期内，由用人单位按其原工资标准发放工资。停工留薪期，是指在工伤职工因工伤治疗或康复停工期间，用人单位按有关规定向其发放工资的期限。

具体来说，停工留薪期的期限如下：

十级以下伤残、职业病：治疗或康复期间；

十级以上伤残、职业病：终止劳动合同前。

申请停工留薪期工资，职工需要提交以下材料：

工伤认定书；

停工留薪期证明；

用人单位相关证明。

职工向用人单位提出申请，用人单位应当自收到申请之日起10日内办理相关手续。

根据《关于职工休工、停工留薪期间工资待遇问题的批复》，职工在停工留薪期间，其工资仍按照原标准发放，停工留薪期算工龄，计入工作年限。

工伤赔偿中包含停工留薪期工资，其期限根据工伤程度而定。职工在停工留薪期内应及时申请并办理相关手续，保障自身合法权益。

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