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北京市京师(无锡)律师事务所
擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
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工伤认定,是指劳动者因工作遭受事故、患职业病或者因工死亡,经劳动能力鉴定委员会鉴定构成伤残或者死亡的认定。那么,有工伤认定没评上残离职有赔偿吗?
有工伤认定没评上残,离职后仍可以获得赔偿。根据《工伤保险条例》第十八条规定,职工因工伤致残被鉴定为九级至十级伤残或者伤残等级为十级以下的,可以一次性领取伤残就业补助金。伤残就业补助金的标准,按照本人工资的20个月至30个月计算。
有工伤认定没评上残离职,可以申请失业保险金。根据《失业保险条例》第十六条规定,因工伤被鉴定为九级至十级伤残或者伤残等级为十级以下的职工,可以享受失业保险待遇。失业保险金的标准,按照本人工资的60%至80%计算。
有工伤认定没评上残离职,可以申请社会保险补贴。根据《社会保险法》第四十九条规定,因工伤被鉴定为九级至十级伤残或者伤残等级为十级以下的职工,可以享受社会保险补贴。社会保险补贴的标准,按照本人工资的20%至30%计算。
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