工伤赔偿可以向老板要钱吗

法临说法律师已认证劳动纠纷2024-04-24 11:46 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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工伤赔偿是指因工作原因导致劳动者受到人身伤害或患职业病时，由用人单位依法给予的经济补偿和医疗救助等。那么，工伤赔偿可以向老板要钱吗？

一、工伤赔偿可以向老板要钱吗？

根据《工伤保险条例》的规定，工伤赔偿由工伤保险基金支付。用人单位应当及时向社会保险经办机构申报工伤，并按时足额缴纳工伤保险费。劳动者遭受工伤，由工伤保险基金按照规定支付医疗费、误工费、伤残津贴等工伤保险待遇。

工伤赔偿一般不能直接向老板要钱。除非用人单位没有依法缴纳工伤保险费，或者未及时向社会保险经办机构申报工伤，导致劳动者无法获得工伤保险待遇，此时劳动者可以向老板索赔工伤赔偿。

如果用人单位拖欠工伤赔偿，劳动者可以采取以下措施：

1. 向社会保险经办机构投诉举报。

3. 向法院提起诉讼。

劳动者在申请仲裁或提起诉讼时，应当提供工伤认定书、医疗记录、误工证明等相关证据。

工伤赔偿包括以下项目：

1. 医疗费：因工伤治疗支出的合理费用。

2. 误工费：因工伤暂时无法工作造成的工资损失。

3. 伤残津贴：因工伤致残导致丧失劳动能力时，按照伤残等级发放的津贴。

4. 一次性伤残补助金：因工伤致残较重或失去劳动能力时，一次性发放的补助金。

5. 辅助器具费：伤残职工安装假肢、矫形器等辅助器具的费用。

6. 康复治疗费：伤残职工进行康复治疗的费用。

7. 生活护理费：伤残职工生活不能自理，需要他人护理的费用。

8. 交通费：伤残职工就医、康复治疗等必需的交通费用。

9. 食宿费：伤残职工住院治疗或异地康复治疗期间的食宿费用。

10. 工伤死亡抚恤金：伤残职工因工伤死亡，其近亲属一次性获得的抚恤金。

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