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福州工伤赔偿怎么算

法临说法 律师已认证劳动纠纷2024-04-21 09:41 0
蒋隽哲律师
蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

蒋隽哲律师
蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

工伤赔偿是对因工受伤的职工给予的物质补偿,旨在保障职工的基本生活和医疗费用。福州工伤赔偿的计算方式如下:

一、福州工伤赔偿怎么算

1.医疗费用:

包括工伤治疗期间的医疗费、住院费、医药费、器械费等实际支出。

2.误工费:

工伤程度等级为1-10级的职工,误工费按职工本人受伤前12个月的平均工资计算。工伤程度等级为11-12级的职工,误工费按职工本人受伤前6个月的平均工资计算。

3.伤残补助金

工伤程度等级为6-10级的职工,伤残补助金按职工本人受伤前12个月的平均工资计算。工伤程度等级为1-5级的职工,伤残补助金按职工本人受伤前6个月的平均工资计算。

4.一次性伤残生活补助金:

工伤程度等级为10-12级的职工,一次性伤残生活补助金按职工本人受伤前12个月的平均工资计算。

5.护理费:

职工因工致残导致生活不能自理的,可以申请护理费,由工伤保险基金支付。

二、福州工伤赔偿申请材料有哪些?

工伤认定书

医疗费用发票

工资证明

职工身份证

职工户口簿

三、福州工伤赔偿申请时效是多少?

工伤职工或其近亲属在职工发生工伤之日起1年内提出工伤认定申请。劳动能力鉴定结束后30天内申请工伤待遇。

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