公司不向员工缴纳社保是违法的。《劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。所以,公司应该依法按时足额为员工缴纳社会保险,为员工缴纳社会保险是公司......
2024-03-20 40 社保
北京市京师(无锡)律师事务所
擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
北京市京师(无锡)律师事务所
擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
通常情况法律所涉问题复杂,下面小编会对社保缴费25年新政策问题做简单的讲解,内容仅供大家参考,因为每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议本站立即咨询平台律师,并详细描述自身问题,以获得符合自身遇到法律问题的针对性解答。法临法律咨询平台24小时在线,平均5分钟回复。
目前只是很多地区对医保进行了变更,规定男性要缴满25年,女性要缴满20年,退休后才可以继续享受基本医疗保险待遇,其他保险暂时未有变动。
社保制度包含有基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。
其中养老保险需要达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。如果达到法定退休年龄未缴满的,可以进行补缴。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《中华人民共和国社会保险法》第三条
社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
延伸阅读
公司不向员工缴纳社保是违法的。《劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。所以,公司应该依法按时足额为员工缴纳社会保险,为员工缴纳社会保险是公司......
2024-03-20 40 社保
公司以简历和社保不一致为由辞退员工的行为属于不合法行为。因为用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同,辞退员工。一、不合法辞退行为:如果用人单位以简历与社保不一致为理由解除......
2024-03-16 38 社保
唯一社保是指一种特殊的社保情况,其中专业技术人员的工作单位和社保缴纳单位为同一家公司或组织。在这种情况下,一个人只能拥有一份社保。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用......
2024-03-12 33 社保
异地社保转移合并是一项涉及个人社会保险关系转移的重要程序,具体步骤如下:1.准备材料:-参保人在跨省流动前,需前往原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。-携带身份证原件......
2024-03-04 26 社保
社保缴纳的标准是根据职工的工资收入、地区和行业等因素来确定的。如果企业或单位没有按照职工的实际工资缴纳社保,就可能导致职工在退休后无法享受到应有的社保待遇,从而影响到职工的切身利益......
2024-02-21 66 工资,社保,起诉
社保,即社会保险,是国家对公民提供的一种基本社会保障制度,旨在保障公民在生老病死等方面的基本权利,并提供相应的保障和救济。社保缴费方式社保缴费是指雇主和雇员按照一定比例向国家缴纳社......
2024-01-29 40 社保