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劳动仲裁电话多少?在什么情况下可以申请劳动仲裁?

法临说法 律师已认证劳动纠纷2022-08-19 14:42 0
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劳动仲裁的电话号码是12333.12333是24小时人工客服,有问题的可以随时拨打该电话进行求助。

在什么情况下可以申请劳动仲裁?

1.因解雇、除名、解雇劳动者和劳动者辞职、自动离职而产生的争议;

2.因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护规定而产生的争议;

3.因履行劳动合同而议。包括履行、变更、终止、终止劳动合同的争议;

4.履行企业内部承包合同中有关劳动权利义务的争议;

5.劳动者与用人单位没有书面劳动合同,但劳动关系形成后发生的争议;

6.劳动者退休后,与原用人单位因追索养老金、医疗费用、工伤保险待遇等社会保险费而发生争议;

7.法律、法规应当按照《企业劳动争议处理条例》处理的其他争议。

法律依据:

《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:

(一)因确认劳动关系发生的争议;

(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

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