上班车祸工伤怎么赔偿多少钱

法临说法律师已认证劳动纠纷2024-10-29 11:08 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

在工作期间遭遇车祸并被确认为工伤后，赔偿金额的确定需依据具体的工伤等级和地方相关政策。

赔偿项目及计算方式如下：

1、医药费：工伤保险基金支付因工伤产生的医疗费用。

2、停工留薪期工资：停工留薪期内，员工原工资福利不变，由单位按月支付。计算方式为：停工留薪期工资 = 停工留薪期月数 × 原工资待遇。

3、护理费：根据工伤保险条例，已评定伤残等级并经鉴定需要生活护理的工伤职工，按月支付护理费。

4、住院伙食补助费：根据实际住院天数和地方标准计算。

5、一次性伤残补助金：依据工伤保险条例，工伤导致残疾被评为一至十级者，工伤保险基金支付一次性伤残补助金。计算方式为：一次性伤残补助金 = 伤残等级对应的月数 × 员工本人工资。

6、伤残津贴：对于一至六级伤残，伤残津贴按月发放，计算方式为：伤残津贴 = 员工本人工资 × 相应比例(例如，一级伤残为90%，二级伤残为85%等)。

7、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：五至十级伤残者，计算方式为：一次性工伤医疗补助金 = (人均寿命 - 离职时年龄) × 伤残等级系数 × 社会平均工资;一次性伤残就业补助金 = (人均寿命 - 离职时年龄) × 伤残等级系数 × 社会平均工资。

8、残疾辅助器具费：根据实际需要和规定支付。

9、因工死亡待遇：工伤导致死亡，其家属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。2024年度一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，即51821元×20=1036420元。

上述赔偿项目和计算仅供参考，具体的赔偿金额需结合当地的工资水平、伤残等级、医疗费用等实际情况进行计算。如需更详细的计算和帮助，建议咨询当地劳动保障部门或专业律师。

上班车祸工伤怎么赔偿多少钱

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

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